График работы:полная занятость Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
Обязательные требования:
- высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности не менее 1 года или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности не менее 2 лет по направлениям кипиа, асутп;
- группа по электробезопасности - не ниже 3, до и выше 1000в. Опо в области хранения и переработки масленичных зерновых культур, опо аммиачные холодильные установки.
должен знать:
- архитектуру, алгоритм функционирования и систему машинных команд заказных схем большой и средней степени интеграции, конструктивные и архитектурные особенности систем управления и систем передачи данных в локальных и глобальных сетях;
- методы диагностирования и устранения неисправностей функционирующих в реальном режиме ртк, гпс и системах передачи данных с применением различных контроллеров;
- методы и способы переналадки электронного оборудования систем управления и аппаратуры передачи данных;
- приёмы работы, устранения сбоев и неисправностей при эксплуатации программного и аппаратного обеспечения;
- основные принципы построения систем управления на базе микропроцессорной техники, функциональные и структурные схемы программируемых контроллеров, микро- и мини-эвм;
- конструкцию;
- основы программирования и теории автоматизированного электропривода;
- способы введения и коррекции технологических и тестовых программ;
- методику настройки систем с целью получения заданных статических и динамических характеристик устройств и приборов преобразовательной техники;
- устройство основных контрольно-измерительных приборов и диагностической аппаратуры, созданных на базе микропроцессорной техники;
- организацию комплекса работ по наладке и поиску неисправностей устройств и систем вычислительной техники;
- устройство и принцип работы электродвигателей, генераторов, трансформаторов, коммутационной и пускорегулирующей аппаратуры, аккумуляторов и электроприборов;
- устройство, назначение и принцип работы ремонтируемых и юстируемых приборов и аппаратов;
- номенклатуру, назначение, принцип работы элементов пневмоавтоматики, пневмопривода и воздухоподготовки;
- государственные стандарты на испытание и сдачу отдельных приборов, механизмов и аппаратов;
- наименование, назначение и правила пользования применяемым рабочим и контрольно-измерительным инструментом и основные сведения о производстве работ и организации рабочего места;
- правила техники безопасности при обслуживании электроустановок в объеме квалификационной группы iii.
Требования
- обеспечение бесперебойной работы оборудования технологических линий по направлениям кипиа, асутп;
- устранение сложных неисправностей и сбоев программного и аппаратного обеспечения, в том числе с привлечением специалистов изготовителей оборудования, консультирование подчинённых и технологического персонала;
- наладка, регулирование, юстировка, ремонт (включая капитальный), реконструкция, испытание под нагрузкой, контроль работы, диагностика и сдача в эксплуатацию сложного оборудования, в том числе:
- механизированных и автоматизированных линий, отдельных машин и автоматов;
- многоузловых машин и автоматов периодического и непрерывного действия;
- систем управления оборудованием технологических линий на базе микропроцессорной техники;
- электронных устройств на базе микропроцессоров, мини- и микро-эвм и терминальных устройств системы телеобработки;
- периферийного оборудования линий с применением тестовых программ и средств системы управления линий;
- сложных систем приборов и систем управления оборудованием на базе микропроцессорной техники с выполнением восстановительных ремонтных работ элементов этих систем, программируемых контроллеров, микро- и мини-эвм и другого оборудования и средств электронно-вычислительной техники с обеспечением вывода их на заданные параметры работы;
- приборов, узлов и элементов и систем пневмоавтоматики и пневмопривода;
- ведение эксплуатационно-технической документации и своевременное внесение в нее изменений.
Условия работы
Вакансия компании ооо "ффб"
высокотехнологичное предприятие в городе венёве тульской области - завод по производству хлебобулочных изделий и полуфабрикатов глубокой заморозки, оснащённый современным оборудованием конвейерного типа. Завод производит высококачественную хлебобулочную продукцию (французские багеты, багеты с чесночным маслом, чиабатты и т. Д. ) и поставляет их в крупные торговые сети нашей страны. Свежесть хлеба обеспечивается тем, что он выпекается непосредственно в магазинах.
изделия изготавливают по специальной технологии - выпекают до 80%-ой готовности, а затем замораживают, что позволяет сохранить незабываемый вкус и аромат продукта.
- оформление в соответствии с тк рф;
- пятидневная рабочая неделя, время работы с 8. 00 до 17. 00 час;
- дотация на питание;
- медицинский осмотр за счёт организации;
- выдача спецодежды.
Дополнительная информация
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании JOBCART.RU на serverjob.ru
Средняя зарплата по специальности «Инженер» в Тульской области - 19200 руб.
Сегодня вакансия Инженер требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Инженер,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Инженер в Тульской области, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Инженер в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Инженер в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Инженер
в Тульской области, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
